Wir machen Ihr Unternehmen zur respektierten Arbeitgebermarke

Denn bekannt sein heißt nicht gleich begehrt sein!

In Deutschland fehlen bis zum Jahre 2030 voraussichtlich 4,9 Millionen Fachkräfte (Quelle IHK). Das bedeutet einen akuten Fachkräftemangel in vielen Regionen und für etliche Berufsgruppen. Employer Branding wird von vielen als Antwort auf diese Herausforderung gesehen. Um dem drohenden Fachkräftemangel langfristig entgegenzuwirken, braucht es eine starke, attraktive Arbeitgebermarke.

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Strategie und Implementierung

Employer Branding
Leistungen und Maßnahmen

Denn gutes Employer Branding polarisiert und ist emotional.

Wir finden genau die liebenswerten BESONDERHEITEN, die Ihr Unternehmen ausmachen.

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Mit uns verwandeln Sie Ihre Mitarbeiter in Fans und Markenbotschafter.

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Wir helfen Ihnen im "War for Talents" als Arbeitgeber BESONDERS gefragt zu sein.

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Wir vermitteln Ihnen alles Wissenswerte in individuellen Workshops oder Impulsvorträgen.

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Wir bieten Ihnen Interims Employer Brand Manager, die Sie über einige Monate gezielt unterstützen.

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Warum Besonders sein?

Arbeitgebermarke MUSS emotional sein

Als Experten auf dem Gebiet sorgen wir dafür, dass Ihre positive Anziehungskraft auf Mitarbeiter wahrgenommen und ganzheitlich emotional kommuniziert wird.
  • Die richtige Talente finden und halten
  • Loyalität und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter fördern
  • Langfristiges, optimales Arbeitgeber-Image erzielen
  • Abgesichert gegen Fluktuation durch rechtzeitiges Handeln

Seit 1998 aktiv

für den Mittelstand in Sachen Markenentwickung.

Immer am Puls der Zeit

Zusammenarbeit mit Personalagenturen.

Aus einer Hand

Strategie, Kreation und Programmierung.

Betreuung von Bachelor­arbeiten

zu Generations-, Personal- und Markenthemen.

Mehr als nur Beratung

Langjährige Erfahrung in eigenen Unternehmen und deren Organisations­entwicklung.

"Sie sind auf der Suche nach einer passenden Agentur und einer langfristigen Zusammenarbeit? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen"

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